일용직 고용보험 실업급여(구직급여) 수급조건, 기간 및 금액, 계산방법

일용직 고용보험 실업급여(구직급여) 수급조건, 기간 및 금액, 계산방법

일용직 실업급여는 일시적으로 근로기회를 잃은 분들을 지원하기 위해 사회적 보장제도이지만 여러 상태에서 수급자격 요건을 갖추면 실제로 질병이나 부상으로 인한 근로 후에도 일용직실업급여를 받을 수 있습니다.

고용보험과 산재보험에 대한 개요

사업주의 성립신고 전에 업무상 재해를 당한 근로자도 산재보상이 가능합니다. 단, 사업주는 성립일로부터 보험료를 납부하여야 하며, 산재보험료의 5배 이내에서 재해자에게 지급된 보험급여액의 50를 납부해야 합니다. 근로자를 사용하는 모든 기업 및 근로자가 해당 대상이며, 산재와 고용보험은 당연적으로 적용되어야 합니다. 하지만 사업장의 규모나 등등 사정에 따라 산재와 고용보험 적용이 제외되는 경우도 있습니다.

고용보험은 근로자들이 일을 하면서 여러 사고로 인해 일시적으로 급여를 받지 못할 경우를 대비하여 보장하는 제도입니다. 이를 통해 근로자는 일시적인 손실에 대한 경제적 보장을 받을 수 있습니다. 고용보험은 모든 근로자들을 대상으로 하며, 사업주는 근로자의 보험료와 함께 고용보험료를 지출해야 합니다. 근로자가 일시적으로 일을 하지 못하게 되면 고용보험으로부터 일정한 급여를 받을 수 있습니다.

일용직 근로자의 국민연금 직장가입자 대상 여부

국민연금법 시행령 제2조근로자에서 제외되는 사람 국민연금법이하 법이라 합니다. 제3조 제1항 제1호 단서에 따라 근로자에서 제외되는 인원은 다음 각 호와 같다. 1. 일용근로자나 1개월 미만의 기한을 정하여 일을 제공되는 사람. 다만, 1개월 이상 지속해서 일을 제공되는 사람으로서 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 인원은 근로자에 포함됩니다. 가. 건설산업 기본법 제2조 제4호 각 목 외의 부분 에 따른 건설공사의 기업 등 보건복지부 장관이 정하여 고시하는 사업장에서 일을 제공되는 경우 1개월 동안의 근로일수가 8일 이상이거나 1개월 동안의 소득제3조 제1항 제2호에 따른 소득만 해당합니다.

신고자료 검증 후 오류 수정

신고자료 검증을 클릭한후 오류가 있을 경우 몇 건의 오류가 발견되었다고 메시지가 나옵니다. 저는 보통 외국인 체류자격 오류가 많이 나오는데요 아래의 근로자 목록에 오류가 있는 항목은 적색의 네모가 표시됩니다. 적색의 네모를 누르시면 위의 근로자예술인노무제공자 부분에 근로자의 근로내용이 나옵니다. 체류자격의 돋보기를 눌러 체류자격을 선택한 후 대상자 수정을 눌러줍니다. 그 후 다시 신고데이터를 검증하면 오류가 없어집니다.

그럼 접수를 눌러주면 일용직 근로자 근로내용 확인신고는 끝입니다.

출산아니면 유산사산 사실 및 출산일 현재의 소득활동 여부를 확인할 수 있어야 합니다. 고용보험 미적용자 출산유산사산 급여 신청서 출산한 자녀가 등록된 주민등록등본유산사산한 경우는 임신기간이 명시된 의료기관 진단서 제출 출산 전 18개월 중 3개월 이상의 소득활동한 증빙자료 일용직근로자 및 고용보험법적용제외 근로자는 출산 전 1개월 중 10일 이상 근로한 사실을 입증하면 현재 근로하는 것으로 인정합니다. 경우에 따라 소득활동 확인을 위해 담당공무원이 추가서류 제출을 요구할 수 있습니다.

출산일 출산일로부터 1년 이내에 신청 가능하며 미신청시 소멸됩니다.

일용직 실업급여 수급기간 및 금액

구직급여는 퇴직 당시 연령과 고용보험 가입 기간에 따라서 짧게는 120일에서 길게는 270일 범위 내에서 퇴직 전 평균 임금의 60를 받을 수 있습니다. 소정급여일수 기간중에 구직급여를 받다가 취업을 하게되면 취업한 날은 구직급여를 받을 수 없고, 취업하지 못한 날에 관해 구직급여가 지급됩니다. 수급자격자가 소정급여일수 기간 중에 재취업하여 6개월14년 수급자격 신청자부터는 12개월 이상 고용되거나 일을 영위한 경우에는 남은 지급액의 일부 아니면 전액을 조기재취업수당으로 받을 수 있습니다.

명확한 실업급여 금액은 고용노동부 홈페이지 모의계산에서 실행해보실 수 있습니다.

일용직 실업급여 신청방법 알려주세요

실업급여 조건을 충족했다면 실업급여를 신청할 수 있는 대상이지만 신청이전 1. 수급자격 신청일 이전 1개월간 근로한 일수가 10일미만이거나 2. 수급자격 인정 신청일 이전 14일간 연속하여 근로내역이 없는 경우 중 2가지중 하나를 충족해야 신청하실 수 있습니다.

자주 묻는 질문